·公司新晋升了部门领导，希望他们尽快进入领导角色，带领团队取得优良的工作业绩。
·提高管理队伍解决复杂问题的能力、管理技巧和领导才能。
·各部门的管理者更有效的配合、协作，增强企业凝聚力，提高企业整体的运作效率和市场竞争力。
·部门管理者、一线管理人员已经取得较好的工作业绩，希望能得到一种奖励性的，又对今后工作有帮助的学习机会。

自信提升训练项目（回归自然课程　成功销售课程）

新人融入训练项目（新人融入课程）

　　 完成从院校人到职场人的转变，关注公司需求、进入工作角色，产生工作绩效。
· 多方位地考察新人。
· 加强新人之间的彼此了解和沟通，培养团队精神。
· 帮助新人加深对企业文化的理解和公司理念的认同，加快融入企业文化过程。
· 帮新人认同企业目标，建立归属感，明确努力方向。 挖掘潜能，培养积极向上的心态和良好的心理素质。
· 磨练员工意志，加强纪律性。
· 培养新人创造性思维，提高认识问题和解决问题的能力。

客户忠诚训练项目（客户忠诚课程）

　　 进入新世纪以来，商业竞争越来越表现为立体的综合竞争，企业要想在竞争中获胜，仅靠提高内部的生产效率已经远远不够了。
您需要更贴近您的客户。
如果您和客户的沟通能像内部沟通一样和谐、通畅，那么还有什么可以担忧的呢？
一直以来，管理者们都明确的意识到最重要的20%的客户为企业带来80%的利润，所以，一时间泥沙俱下，竞争者们开展了各种形式的客户关系维护手法。
如何才能脱颖而出，让您的客户更了解您，同时能通过亲身经历真正的融入您的团队？
您的客户、供应商、经销商、代理商是否像您内部的员工一样为了一个共同的商业目标共同努力？是否能更恰当的主动沟通、合作？是否能充分认同您的价值观、企业文化？
够了, 现在您更需要的是如何才能做到!
“把客户变成你的团队一员”, 这个崭新的思路让客户直接置身于你的团队中, 与您的团队无缝隙地融合。

领导魅力训练项目（管理才能课程）

·在大自然环境分享经验　
·建立互相扶持的小组
·拓展领导潜能
·探究不同的领导风格和技巧
·透过彼此了解和互相合作来增加团队效率
·负起当领袖和各种挑战
·改善领导和作决定的能力
·认清个人的领导方向，推动自己去不断改善领导技巧

品格修炼训练项目（学生素质训练课程　品格训练课程）

　　 激发企业人员的内在潜能，强化个人素质，建立高尚和尊严的人格。透过训练，让企业员工能更深刻地体验个人与企业之间唇齿相依的关系，从而激发员工更高昂的工作热诚、拼搏创新和团队合作精神…

营销团队激励训练课

　　 针对营销人员的特点和工作特性，发展他们的自信、应对压力、处理复杂问题、竞争能力、应变等方面的素质。激励士气并有效提升营销团队战斗力。

中高管理层战略培训课

　　 管理层人员往往是一个企业的核心力量，管理层的决策决定着企业发展的方向，甚至掌握着企业的命脉。力朗拓展中心分别针对中层管理人员和高层管理人员定制了相应的培训课程，增加团队中的管理层人员在非工作状态下的有效沟通，树立互相配合，互相支持的团队精神和整体意识……

危机管理训练课程

　　 通过大型情景模拟项目，使学员亲身体验到面临危机的反应和有效处理危机的要点，给企业一个无风险的危机应对模拟演习。由此测试并改善企业内部的危机意识和危机处理能力。

亲子关系及家庭日拓展训练课程

·学习和孩子，亲友坦诚相处，增进了解
·改善沟通及人际交往技巧
·培养更深厚的感情，加强彼此信任和尊重
·彼此分享和共渡一个富有意义的周末旅程，享受富趣味性而又多姿多釆的户外活动

年会会议增效课程（客户联谊活动、公司的节庆、各类会议或大型活动、大型年会；企业和组织的会议参与者）

会议组织者：
· 使与会人员结合会议主旨，更加深刻领会会议目标
· 改善与会者在团队合作方面的态度，使组织长远受益· 摆脱以往会议千篇一律的形式，使会议安排更具新意· 最大限度地增进参会人员之间的沟通，加强人际关系· 推动会议积极向上的气氛，提高组织凝聚力

会议参与者：
· 全新的体会和感受，难忘的经历
· 加强人际关系利于长远合作
· 轻松愉快的环境下有所收益
· 改善态度，改善行为，完善工作